Deelnemers aan de opleiding leren de complexe functie van handhaver vorm en inhoud te geven. Ze gaan aan de slag met het analyseren van wijkproblemen, het maken van actieplannen en het zoeken naar samenwerkingen met interne en externe partijen.
Inhoud van de opleiding CTH
De opleiding start met een vragenlijst over de kennis en persoonlijkheid van de deelnemer. De uitkomst wordt besproken in het intakegesprek. Het hele leertraject duurt 18 maanden en is onderverdeeld in vier modules:
- Maatschappelijke ontwikkeling
- Handhaven in het krachtenveld
- Bestuurlijk handhaven
- Effectief beïnvloeden
Door middel van (klassikale) lessen en actualiteitencolleges leren deelnemers de ins en outs van wijkgericht werken, coachen en coördineren. Gedurende de hele opleiding heeft iedere deelnemer een vast aanspreekpunt. Met deze praktijkbegeleider worden ook voortgangsgesprekken gevoerd. De opleiding wordt afgesloten met een examen en een landelijk erkend diploma op niveau 4 NLQF. Dit staat qua niveau gelijk aan een MBO-4 opleiding.